杭州市拱墅区商务局因工作需要,现面向社会公开招聘编外聘用人员,现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
科室普通辅助岗位,1名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律法规,具有良好的政治素质和道德品行,无违纪违法和不良失信记录等影响录用的情形;
3.热爱事业,爱岗敬业,恪守职业道德,具有奉献精神和团队协作意识;
4.具有履行岗位职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力。
5.凡有下列情形之一的,不得报考:不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;受刑事处分并在服刑期间的或曾因犯罪受过刑事处罚(或受过劳动教养)的(含正在服刑期间的);涉嫌违法违纪、正在接受审查尚未作出结论的;被依法列为失信联合惩戒对象的;在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的;曾被开除公职的、被开除中国共产党党籍的;有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且未撤销的;有法律法规规定不得录用的其他情形。
6.年龄在35周岁以下(1990年1月1日以后出生)。
(二)岗位条件
1.具有国家承认的大学本科及以上学历;
2.新闻学、金融学、统计学相关专业;
3.能熟练应用常用办公软件;
4.工作责任心强,服从组织安排,具有一定的语言文字表达能力和沟通协调能力;
5.需适应服务性窗口、外地出差及阶段性24小时值班值守工作。
(三)用工形式及薪酬待遇
1.编外合同制用工采取劳务派遣形式,工资待遇按照拱墅区机关事业单位编外用工的有关规定执行。
2.入职后工作内容根据单位实际工作安排为准。
3.工作地点位于杭州市拱墅区文晖路1号行政综合楼内。
三、招聘程序
(一)报名:
1.报名时间:自公告发布之日起至2025年2月18日,9:00-11:30,14:00-17:00,双休日、节假日除外,逾期将不再接受报名。
2.报名方式:采取线上报名,报名材料接收电子邮箱849284127@qq.com。注:提交的报名材料以压缩包形式发送,压缩包文件名注明“岗位名称+姓名+报名日期”。
3.报名所需提交的材料:报名表(WORD版以及手写签名后拍照件各1份)、本人身份证、户口本、学历学位证书等岗位要求的相关证明材料扫描件或清晰拍照件各1份,同时请附上近期免冠彩照电子版。
4.《报名表》“个人简历”栏需如实完整填写个人的学习和工作经历,从高中填起,注明各阶段的起止年月、毕业院校、所学专业、学习性质(如全日制、非全日制等)、工作单位、职务,前后时间要连续。
(二)考试:
1.报名材料经相关招聘工作领导小组研究讨论后,择期面试。面试时间、地点另行通知。
2.考试时请随带有效身份证件参加。面试主要测评应聘人员是否具备胜任岗位要求的工作经验、能力和综合素质(未接到面试通知者视为未取得面试资格)。
3.面试成绩满分为100分,面试成绩合格分为60分,面试不合格者,不列入体检、考察对象。
(三)体检及考察:
1.根据面试成绩从高分到低分排序,按招聘岗位1:1的比例确定体检人员,体检合格人员进入考察环节。
2.体检在指定医院进行,标准参照事业单位公开招聘的有关规定。时间、地点另行通知。
3.若体检或考察不合格、主动放弃的,将在面试合格人员中按成绩从高分到低分依次确定递补人员。
(四)公示及聘用:
经考察合格人员,按择优原则确定拟聘人选,并在浙江人才网(拱墅分站)、杭州市拱墅区人民政府门户网站等公开平台上公示5个工作日。公示无异议的,被聘用者在规定时间内办理相关手续,签订劳务派遣合同。试用期内经考核发现不符合聘用条件、不能胜任工作的,将解除劳动合同关系。
四、注意事项
1.建立人员储备库。本次招聘面试合格但未被录用的考生纳入岗位储备库。如出现因特殊情况离岗或缺岗情形,由招聘单位研究是否进行递补,若递补,按面试成绩从高到低进行。储备库有效期为招聘录用公示日起6个月内(如果组织第二次招聘的以第二次招聘为准,如开展第二次招聘则储备库不再使用)。
2.报名人员提交的报考信息和材料应真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料的,一经查实,即取消报名和录用资格。
3.本公告由杭州市拱墅区商务局负责解释。咨询时间:工作日9:00-11:30,14:00-17:00(双休日、节假日除外);咨询电话:0571-89505524,89505516,89505522。
杭州市拱墅区商务局
2025年2月12日
文章来源:https://www.zjrc.com/#/zxDetail?noticeTypeId=10002iceId=400000000000010503