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当前位置:首页 > 校园招聘 > 顾家家居股份有限公司2024 届校园招聘简章
顾家家居股份有限公司2024 届校园招聘简章
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招聘会详情

顾家家居,享誉全球的家居品牌:

以“家”为原点,顾家家居致力于为全球家庭提供健康、舒适、环保的家居解决方案。自1982年创立以来,忠于初心,专注于客餐厅、卧室及全屋定制家居产品的研究、开发、生产和销售;携手事业合作伙伴,为用户提供高品质的产品、高效率的服务、超预期的解决方案,帮助全球家庭享受更加幸福美好的居家生活。

2016年10月, 顾家家居在上证a股成功上市,股票代码603816。顾家家居股份有限公司远销120余个国家和地区,拥有6000多家品牌专卖店,为全球超千万家庭提供美好生活。旗下拥有“顾家工艺”、“顾家布艺”、“顾家床垫”、“顾家功能”、“睡眠中心”、“顾家全屋定制”、“健康晾衣机”、“顾家按 摩椅”八大产品系列,与战略合作品牌“lazboy” 美国乐至宝功能沙发 、收购德国高端家具品牌“rolf benz”、 意大利高端家具品牌“natuzzi”、国际设计师品牌 kuka home,独立轻时尚品牌 “天禧派”,自有新中式风格家具品牌“东方荟”组成了满足不同消费群体需求的产品矩阵, 坚持以用户为中心,围绕用户需求持续创新,并创立行业首个家居服务品牌“顾家关爱”, 为用户提供一站式全生命周期服务。

顾家家居希望通过不断的努力,为大众创造幸福依靠,帮助用户实现理想生活。

招聘详情

一、顾家家居简介

顾家家居,享誉全球的家居品牌

以“家”为原点,顾家家居致力于为全球家庭提供健康、舒适、环保的家居解决方案。自1982年创立以来,忠于初心,专注于客餐厅、卧室及全屋定制家居产品的研究、开发、生产和销售;携手事业合作伙伴,为用户提供高品质的产品、高效率的服务、超预期的解决方案,帮助全球家庭享受更加幸福美好的居家生活。2016年10月,顾家家居在上证a股成功上市,股票代码603816。

以用户为中心,创造幸福依靠。

公司业务覆盖全球120余个国家和地区,运营6000多家品牌专卖店,旗下拥有“顾家家居”品牌(包含十大系列:“顾家工艺”、“顾家布艺”、“顾家功能”、“睡眠中心”、“顾家床垫”、“kuka home居礼”、“顾家全屋定制”、“顾家星选”、“顾家按摩椅”、“健康晾衣机”)、德国高端品牌“rolf benz”、新中式品牌“东方荟”、轻时尚品牌“天禧派”,并与美国功能沙发品牌“lazboy”、意大利高端品牌“natuzzi”战略合作,帮助超千万家庭实现美好生活。公司坚持以用户为中心,围绕用户需求持续创新,创立家居服务品牌“顾家关爱”,为用户提供一站式全生命周期服务。公司希望通过不断努力,为全球用户创造幸福依靠,成就美好生活!

以创新驱动发展,促进行业进步。

“坚持奋斗创新”是顾家家居的核心价值观之一,是支持顾家家居发展壮大的基本精神。顾家家居追求卓越品质,致力于全场景生活方式的探索和研究,汇集全球优秀设计资源,并在意大利米兰打造时尚和技术的研发中心,组建行业首屈一指的国际设计研发中心。荟聚众多国内外顶尖家居设计团队,集中大批技艺精湛的工匠,将创意与巧思置入每一件产品之中,淬炼出世界级的家居工艺与设计,并不断融入新科技,实现了家具产品时尚化、科技化和智能化的转型。公司国际设计研发中心被列入“国家级工业设计中心”,并获得了百余项设计大奖、千余项原创专利,为中国家居行业自主创新做出卓越贡献。雄厚的设计研发能力,确保了顾家家居的创新实力,不仅为用户持续带来高品质的家居产品,也促进中国家居行业不断进步。

成就美好生活,推进社会可持续发展。

我们相信,随着时代的进步,越来越多的人将会过上更高品质的生活。顾家家居一直致力于开展企业社会责任活动,积极投身公益事业,为社会作出积极而持续的贡献;投资新技术、研发新材料,延长产品的使用寿命,节能减排并倾力研发具备循环使用能力的产品,创造可持续的业务模式,构建良性循环的生态价值链;为用户提供可持续的健康环保生活方式,积极与各行各业共享可持续经验,为全球的可持续发展而努力。

展望未来,顾家家居将向成为一家满怀激情、受人尊敬、世界领先的综合家居运营商的目标奋力前进。

二、校招岗位

职类岗位岗位职责任职要求(专业、素质等)
营销类营销管理1、负责所辖区域零售能力提升 ,确保销售任务达成;

2、负责顾家家居品牌形象在当地的维护 ,协助经销商处理用户投诉等;

3、负责所辖区域终端门店形象的提升与维护 ,包含产品出样规范化 、品宣物料标准化 、人员形象专业化 、店面环境整洁化;

4、负责门店信息化建设与分析,如零售系统上线使用,渠道与竞品信息收集分析,经营相关数据分析(如产品排行、产品毛利率、进店率、客单价分析等);

5、负责所辖区域门店产品上下市工作 、协助经销商处理滞销品 、定期协助门店调场等;

6、负责区域门店培训等工作包含新员工培训 、产品培训、销售技巧培训等;

7、协同做好所辖区域市场活动的组织与执行等。

1、2024届本科生或研究生;

2、营销类、管理类和理工类专业优先考虑;

3、具备快速学习能力、适应能力以及较强的团队精神和抗压能力,在校期间有担任校社团负责人或学生干部经验者优先考虑;

4、能适应全国性范围外派/出差。

店铺管培生1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

5、负责对员工的培训教育。

1、2024届本科生或研究生;

2、营销类、管理类、设计类专业优先;

3、具备较强的组织能力和团队协作能力,在校期间有担任校社团负责人或学生干部经验者优先考虑

外贸拓展1、营销拓展:协助业务经理制定/实施营销策略及展会方案,拓展市场和客户,达成销售目标。

2、订单交付:负责客户订单处理及确认,跟进生产、发货、收汇等业务全流程管理。

3、产品开发:负责客户产品开发项目跟进及管理,排除异常并对售后问题提供技术及服务解决。

1、2024届本科生或研究生,cet-6及以上,英语听书读写流利;

2、经济与国际贸易、英语、小语种、家具设计等相关专业优先;

3、有跨文化沟通的经历或知识储备,有海外学习及实践经历优先;

4、接受海外(北美、澳新、欧洲、日韩等)出差。

用户运营/

用户服务

1、负责解决疑难问题引发的相关投诉,舆情类投诉的闭环;

2、客诉数据分析、异常问题改善;

3、配合业务部门落实好相关终端服务标准化的内容;

4、负责经销商和用户端的产品问题解决,提升一线的服务能力

1、2024届本科生或研究生;

2、物流、统计学、管理类等相关专业优先考虑;

3、具有较强的沟通协调能力,责任心强,能承受较大压力。

直播主播1.负责直播讲解,向客户传递品牌理念、活动、产品等信息,积极解决顾客的问题咨询并提供专业建议,完成带货业绩目标;

2.负责直播节奏把控,调动顾客气氛和活跃度,引导顾客下单购买,并完成账号增粉目标;

3.拍摄录制品牌、产品等内容短视频;

4.完成领导安排的其他重要工作。

1、2024届本科生或研究生;

2、专业不限,有才艺特长或直播兼 职/实习经历优先;

3、性格开朗,外向活泼。

电商运营-内贸方向1、负责平台活动方案策划(含促销方案、商品玩法、创意玩法等)及页面demo制作,跟进活动执行及效果反馈;

2、内容营销策划方案制定和推广,包含直播、种草图文、小视频脚本及审核;

3、周度/月度竞品品牌行业情况收集整理。

1、2024届本科生或研究生;

2、市场营销、广告学、电子商务等相关专业优先考虑;

3、有电商运营实践经验,具备一定热点策划和文案撰写能力者优先;

4、对于互联网、手机端等新兴数字媒体有一定认知,思维活跃,主动积极。

电商运营-跨境方向1、负责跨境电商(amazon/wayfair/wal-mart)平台运营工作,包括产品上架(文案,图片,视频等上传)以及listing优化。

2、分析监控销售及库存情况,及时安排备货订单;

3、分析市场及竞品情况,拟定产品营销推广方案以及活动执行,达成零售额目标。

1、2024届本科或硕士毕业生,cet-6及以上,英语听书读写流利;

2、专业不限,电子商务、统计学、市场营销等相关专业优先;

3、有跨境电商企业运营实习经验优先;

4、对数据敏感,熟练使用excel常用函数。

数字营销1、负责抖音/快手/小红书等公域矩阵的内容营销、直播和转化;

2、负责社群、会员等私域场景的运营和转化;

3、负责区域精准引流及线索跟进转化;

4、负责数字化工具的推广和基础运维;

5、辅导或带教经销商提升数字化营销能力。

1、2024届本科生或研究生;

2、性格开朗,形象气质佳;

3、艺术及电子商务相关专业优先,文科及艺术院校优先;

4、具备良好的沟通表达能力、学习能力、理解能力。

市场管理1、竞店分析、销售数据分析、客群分析等店铺运营情况和同业情况的分析和总结;

2、店铺及商品特点、利益点的提炼和策划,并针对性开展各类推广工作;

3、负责与活动主办方、合作协会等外部资源接洽谈判,执行各类市场活动;

4、公司品牌及产品推广新媒体策划及执行落地;各平台内容、新媒体广告文案的创意撰写及运营。

5、终端活动方案的研究、制定、策划、组织与实施管理,拓展终端受众覆盖面。

1、2024届本科生或研究生;

2、电子商务、营销类、广告学、管理类等相关专业优先考虑;

3、对数据敏感,掌握基础的数据分析方法,具备较强的分析能力;

4、具有较强的沟通表达能力和创新意识,敢于承担责任,抗压力强,在校期间有担任校社团负责人或学生干部经验者优先考虑。

商务拓展1、通过充分的市场调研,结合区域业务目标,制订区域发展策略规划、渠道拓展开店规划;

2、深入了解客户需求,能够以合作伙伴的视角,与客户建立、维护长期可共赢的关系,获得客户长期信任,建立深度客户关系;

3、全渠道客户拓展,老客户合作维护,深度挖掘与新老客户的合作机会点,通过充分整合资源,选商、选址、落位推动等,有效执行推进项目落地进而实现客户与公司的共赢,构建公司渠道竞争力。

1、有强烈的目标感,具备良好的沟通能力及人际关系处理能力,能构建良好的人际合作关系;

2、正直、勇敢,有韧劲,学习能力及适应能力强,敢负责任、敢挑战;

3、能适应全国范围内出差

短视频编导1、负责产品全域短视频的拍摄和剪辑制作,按节奏规划输出视频成片;

2、负责拍摄的整体灯光和制景调性,把控现场调度及演员状态;

3、负责根据产品和站内外各渠道特性,和编导共同研究创作优质短视频,并沉淀方 法论;

4、负责定期整理短视频数据和竞品短视频拍摄手法和剪辑技巧,学习和不断优化自身的短视频的效果。

1、2024届本科生或研究生;

2、具备良好的沟通表达能力、学习能力、理解能力。

3、动画、设计、广告学相关专业,具备视频剪辑技能

制造技术类供应链管理-计划方向1、根据销售部门提供销售预测,制订年度生产计划;

2、根据年度生产计划、结合月度销售预测、生产产能,制订本公司生产月度计划;

3、根据生产运营中心各生产车间的实际产能情况、人员情况,制定日生产任务通知单;

4、根据生产计划制定物料需求计划,下达采购订单,并对订单执行情况进行跟踪及反馈;

5、控制材料库存,保证生产需求,预防和控制呆滞的发生。

1、2024届本科生或研究生;

2、供应链、物流等相关专业优先考虑;

3、具备较强的沟通能力、计划能力、数据统计分析能力以及解决问题能力。

供应链管理-物流方向1、协助领导建立统一完善的标准化物流管理流程,各基地仓储面积规划,仓储布局,物流路径设置,入厂物流路径规划,物流器具标准化改善;

2、接收配送计划及执行,异常配送情况处理和备案;

3、组织仓库日常自盘及每月财务盘点,并分析差异原因,日常整改,保障库存准确率;

4、改善物料布局,提升物料配送及时率及准确率。

1、2024届本科生或研究生;

2、供应链、物流管理等相关专业优先考虑;

3、具备良好的数据收集分析归纳能力,逻辑性强,创新能力强,能够快速抓住事物本质,使用专业知识解决实际问题。

采购管理1、宣贯落实公司对区域内供应商的各种管理要求,对供应商交期数据的统计及交期指标的评价;

2、处理自主模块内原材料的交付、质量问题解决,持续提升交付及品质合格率,督促区域内供应商品质、交期、新品开发完成率等各项指标的改善;

3、异常事项处理(对账、呆滞、考核的数据差异等);

4、了解相关行业市场信息和供应商状况。

1、2024届本科生或研究生;

2、供应链、采购管理、皮革类等相关专业优先考虑;

3、责任心强,能够承受压力,具备较强的解决问题能力和沟通谈判能力。

工艺工程1、评估产品可制造性,设计工艺流程,负责产品试产,产品最终导入;

2、sop、工艺规范制定与修改,bom表建立与细化,实验报告产品阶段性报告等撰写;

3、工艺稽查,负责各工序工艺标准执行有效性的稽查工作;

4、现场问题发掘、分析与解决,员工反馈问题评估与解决;

5、主导推进生产中产品工艺优化、质量提升、成本降低等生产优化工作;

6、制定考核目标,对产线员工进行操作培训;

7、工艺工装、工作台设计与落地;

8、设备参数设置与管理其适宜性、稳定性。

1、2024届本科生或研究生;

2、木材科学与工程、机械设计、机械制造、电气自动化、工业工程及工科等相关专业优先考虑;

3、熟悉cad、ps、cdr、ai、solidworks等图形图像软件;

4、具备较强的责任心与团队合作精神,快速学习的能力以及承受富有挑战性工作的能力。

精益管理1、精益管理指标(人效、减人)分解与实施进度跟进;

2、精益改善文化与合理化建议倡导;

3、精益班组建设的培训与考评工作;

4、生产模式最优的探索与设计、推动及厂区物流路线与方式设计与推动;

5、标准工时体系建立与完善;

6、对生产线平衡率优化,挖掘工装治具的需求思路,并最终导入生产。

1、2024届本科生或研究生;

2、工业工程、机械设计、机械制造、电气自动化等相关专业优先考虑;

3、具备较强的执行力和推动力,逻辑思维强,能够快速抓住事物本质,使用专业知识解决实际问题。

质量控制1、了解公司质量标准和国家通用标准并执行,协助领导编制、评审和修订质量管理标准和流程;

2、对原材料进行检验测试,改善检验流程和制定技术资料标准;

3、协助供应商建立品质管理体系和品质团队;

4、半成品及成品验货,问题记录和反馈;

5、监督现场操作人员按工艺标准生产作业。

1、2024届本科生或研究生;

2、工业工程、质量管理等相关专业优先考虑;

3、具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力和执行力。

生产管理1、及时完成生产部下达的生产计划并保质保量的完成各项工作;

2、协助班组负责人并做好上下部门的沟通与协调工作;

3、及时处理班组出现的各项问题并合理的解决问题;

4、做好日常车间管理并监督执行好各项管理规定;

5、严格控制生产成本,协助做好相关质量工作;

1、2024届本科生或研究生;

2、工业工程、机械制造、电气自动化、数控技术、物流管理等相关专业优先考虑;

3、具备较强的沟通表达能力、问题分析与解决能力、较强的承压能力,在校期间有学生组织工作经验者优先。

ehs工程师1、根据公司和国家相关的法律法规要求,协助部门负责人建立和完善公司各项安全、职业健康、环境、后勤等管理制度;

2、协助部门负责人制定公司ehs年度培训计划,定期组织、实施ehs专业培训;

3、制定ehs专项稽查制度、稽查内容和稽查周期,定期组织消防、危险源等检查;

4、负责公司各项安全活动的策划、组织和开展;

5、及时调查和处理厂区发生的治安、工伤等突发性的事件,并制定纠正和预防措施。

1、安全工程、环保类、化工类专业毕业;

2、具备安全、职业健康与环保等相关知识3、具有良好的纪律性和执行力,有高度责任感,具有较强的组织、沟通协调能力及心理抗压力。

设备管理1、负责公司设备的维修工作,按维修内容及时维修生产设备,保障生产顺利进行;

2、按设备保养手册和设备说明书制定保养计划,并按计划实施保养工作;

3、做好设备的日常巡查工作,及时点检设备,发现问题及时处理;

4、配合操作工完成设备的使用及日常保养工作;

5、及时准确传达上级指示,在车间宣传解释和组织执行。

1、2024届本科生或研究生;

2、工业工程、机械设计、机械制造、电气自动化等相关专业优先考虑;

3、做事细心,具备较强的沟通协调能力,分析和处理问题能力。

设计类产品设计1、按照公司产品规划的定义与要求,完成产品的升级与开发设计;

2、负责在产品概念设计下的完整的产品设计方案(三视图、效果图),并跟踪产品打样到最后落地实行的整个过程;

3、负责所承担产品的信息收集和市场调研,包含消费者需求、用户体验、流行趋势、材料、工艺等,能整合到产品设计中。

1、2024届本科生或研究生;

2、家具设计、工业设计、艺术设计及美术设计类等相关专业优先考虑;

3、具备扎实的设计理论知识与设计技巧,逻辑清晰,善于沟通,有较强的设计推动能力。

平面设计1、对新品进行视觉包装,含品牌元素,主题创意,设计制作落地等;

2、负责软装dm包内标志设计、文字设计、海报设计、广告设计和标准化手册设计;

3、根据季度新品上样节奏,设计对应的季推,节日等活动方案,落实到终端门店。

1、2024届本科生或研究生;

2、平面设计、视觉传达设计等相关专业优先考虑;

3、具备扎实的设计理论知识与设计技巧,有较强的理解力与出色的沟通表达能力。

空间设计1、单店和综合店的硬装和空间布局设计;

2、与客户沟通具体需求,规划方案;

3、施工交底,现场答疑,施工中跟进指导;

4、完工验收,陈列跟进。

1、具有手绘技能,熟练掌握3dmax、ps、cad等相关工作软件;

2、思维活跃,善于沟通,学习新技术;

3、良好的逻辑思维表达能力;

4、善于沟通协调。

研发技术类电子工程1、参与电控模块的开发工作,包括电路板设计、样机制作、程序编写及调试。

2、参与内部自研智能化配件的设计开发工作。

3、参与电子电器件的技术标准及测试标准编写工作。

1、2024届本科生或研究生;

2、电子相关专业优先考虑;

3、对技术有热情,有好奇心,肯钻研,有良好的沟通协作能力

电气工程1、负责对机械设备的故障维修、分析及持续改进;

2、解决设备生产组装和运行过程中的技术问题;

3、负责机械设备的台账建立、生命周期管理、成本预算控制;

4、评审非标设备机械自动化改造的设计方案(可行性、前期论证);

5、配合机械结构设计自主研发产品生产所需设备、生产线等非标设备;

6、负责生产现场的工艺方案及执行检查。

1、2024届本科生或研究生;

2、电气工程、信息与通信工程、电子科学与技术等相关专业优先考虑;

3、责任心强,能承担较强的工作压力,思路活跃,沟通能力强,具备团队协作精神。

结构工程1、负责产品的结构设计,根据项目组对产品的要求完成产品的结构设计;

2、根据产品设计及资料管理规定,保证产品图纸技术资料的完整性和通用性;

3、负责产品设计标准化的设计模板的开发;

4、负责产品零件的强度计算和机构设计。

1、2024届本科生或研究生;

2、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先考虑;

3、具有较强的学习能力、沟通能力、团队合作意识和创新意识。

材料工程1、根据产品开发方向和需求,安排新材料打样、检测、组织评审和封样等相关工作;

2、材料基础信息维护;

3、对市场中新材料新技术信息收集、存档,承接新材料开发任务。

1、2024届本科生或研究生;

2、家具设计与制造、家具材料、工业设计、材料学与工程、高分子材料、化工学、材料工程(金属)、纺织工程等相关专业;

3、责任心强,具备较强的学习分析能力。

信息技术类解决方案工程师1、负责公司系统业务日常问题处理

2、负责系统需求分析、it解决方案设计及实施与验证;

3、负责信息化相关系统与其它业务系统接口的问题处理

4、负责系统配置,测试与培训

5、培养方向为it解决方案专家或产品经理

1、2024届本科生或研究生;

2、计算机相关专业;

3、具备良好的沟通协调能力和很强的执行力

软件开发工程师1、参与公司系统需求分析与it解决方案设计工作、开发工作;

2、参与代码和设计审查,确保代码和文档符合公司标准;

3、培养方向为软件开发专家、产品技术负责人

1、2024届本科生或研究生;

2、计算机相关专业;

3、熟悉面向对象和面向过程的编程方式;

5、有严谨的逻辑思维和结构抽象能力。

运维工程师1、负责mes系统日常运维工作,配合mes、sap、前端融合等系统升级或实施项目推进工作;

2、负责crm等涉及前端业务的系统运维工作。

3、负责最终用户问题记录和反馈;

4、参与项目的实施工作,负责已有功能需求转训和实施上线工作。

1、2024届本科生或研究生;

2、计算机相关专业;

3、具备良好的沟通协调能力和很强的执行力

4、在校期间提任过班委或学生会优先

5、获得数据处理或计算机方面认证优先

职能支持类财务管理1、负责产品价格及授信管理,包含价格核算、维护、查询,授信请示审核、维护、还款进度跟踪,月度使用情况报送等;

2、制造成本的日常工作,包括物资盘点,库存、在制品等数据的统计、整理、报表编制等;

3、审核各项资源及费用投入,监控、参与审批财务日常收支,实时掌握预算执行情况,并对执行情况进行分析;

4、负责资金计划报送工作;

5、负责日常报表编制及经营分析。

1、2024届本科生或研究生;

2、会计学、财务管理等相关专业优先考虑;

3、熟练掌握各种办公软件、财务系统操作,熟悉会计法规和最新会计准则,了解企业财务管理相关知识、技能;

4、具备较强的学习能力及沟通协调能力,注重团队协作。

产品管理-产品企划方向1、市场洞察:通过市场调研,行业趋势捕捉、竞品调研等洞察市场机会;

2、用户洞察:通过入户调研定性+问卷定量的调研,洞察用户的需求;

3、产品企划:根据市场洞察及用户洞察获取用户需求,并企划相应的产品;

4、项目跟进协同:推进并协同相关部门保障产品按时开发完成;

5、上市跟进:推进保障产品按时上市。

1、2024届本科生或研究生;

2、具备较好的审美能力和洞察力,产品设计或其他设计类专业背景优先;

3、具备良好的沟通能力,主观能动性强,具有独立思考创新能力;

4、熟练运用办公软件。

产品管理-产品运营方向1、市场调研:阶段性进行市场调研,了解市场动向,调研新品反馈,有效指导产品开发及产品运营;

2、出样管理:输出上下市及试销产品节奏,负责各分部产品出样的优秀案例、新品标杆素材整合;

3、重点产品推广:负责输出新品运营计划及节奏,有效推动新品发声,并挖掘和复制重点产品推广优秀案例,输出标杆案例并宣传推广,提高新品成功率;

4、价格执行:负责输出产品价格方案,并发送协同部门,有效宣贯传递;

5、数据支持:输出各品销售数据。

1、2024届本科生或研究生;

2、具备良好的审美能力,敏锐的市场嗅觉,广告学、市场营销专业优先;

3、有良好的沟通协调能力,对数据敏感;

4、熟练运用办公软件,能自如处理后台产品数据。

数据分析-供应链方向1、深入了解业务,从时间、质量、成本角度搭建供应链kpi指标体系,解构供应链业务问题,并基于数据分析进行有效衡量;

2、支持供应链各业务部门对数据的分析及产品化需求,能够敏锐的捕获供应链数据的应用价值,并从业务监控角度沉淀出供应链数据产品;

3、跟踪业务数据,监控数据波动和异常,通过数据分析发现业务问题和机会点,为业务及供应链改进提供建议

4、跨部门协调运营中遇到的各种问题,并通过持续性的解决问题沉淀分析思路与框架, 提炼数据产品需求形成完整的数据产品解决方案。

1、2024届硕士及以上学历,统计学/数学/信息技术等相关专业;

2、商业和业务逻辑敏感,具备较强的数据敏感度、信息整合和分析及系统性思维能力;

3、擅长数据分析统计方法,可应用任一或多种工具:python/r;熟练掌握数据可视化工具如:tableau、power bi等;

4、强烈的责任心及优秀的沟通表达能力,热衷新技术的学习和应用。

数据分析-it方向1、各业务系统数据etl同步及初级的hana开发

2、人员权限分配以及持续运维

3、协助培训及会议安排文档整理

4、简单报表和看板的开发

5、辅助报表和看板测试,数据检验等

1、计算机专业、信息工程、财会专业优先;

2、强烈的责任心及优秀的沟通表达能力,热衷新技术的学习和应用,在校期间提任过班委或学生会优先;

3、擅长数据处理,有相关认证优先;

4、乐观开朗,有较强抗压能力,热爱生活。

人力资源1、 参与人力资源各模块工作,包括但不限于:招聘、培训、员工关系及薪资绩效等;

2、 参与协助人力资源战略规划的落地,参与人力政策、方案和流程的建立、优化或日常推进工作;

3、 深入了解各业务领域的相关知识,并建立与业务部门的紧密合作关系。

1、2024届本科生或研究生;

2、人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑;

3、掌握人力资源6大模块基础知识;

4、意愿将人力资源管理作为长期发展的方向,具备强烈的责任感和进取精神,具备良好的适应性、学习力、创新力、自驱力、沟通表达能力。

三、校招宣讲行程

时间宣讲城市
9月北京、黑龙江(哈尔滨)、吉林(长春)、陕西(西安)
10月上海、重庆、浙江(杭州)、安徽(合肥)、江苏(南京无锡)、四川(成都)、湖南(长沙)

四、薪酬福利

1、薪资:年薪本科不少于11万,研究生不少于12万;

2、住宿:制造类提供长期住宿、其他类别提供三年免费住宿;

3、其他福利:安家费、报到交通补贴、年终奖、顾家周(每年带薪休假七天)、五险一金。

五、加入顾家的理由

1、毕业生培养:持续十二年的“青苗计划”,拥有完善的培养体系;

2、双导师制:生活导师+成长导师双重带教;

3、总经理带教机会:优秀毕业生可获得各事业部总经理直接带教机会;

4、快速成长:管理线+专业线双通道晋升。

六、加入我们

1、顾家招聘官方公众号2、网申通道

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(请务必提前网申,网申后才能顺利进行面试哦!)

七、联系方式

电话:0571-85016319 官方网站:https://gw.kukahome.com/

投递流程:

注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/3507849.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

学校:

时间:

场馆:

地点:

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