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杭州市萧山区综合行政执法局招聘协管员的公告
来源:今日招聘网 发布时间:2022/6/23 12:57:55 访问:613
因工作需要,杭州捷途人力资源有限公司面向社会公开招聘协管员2名,派遣至杭州市萧山区综合行政执法局工作。现将有关事项公告如下:?\n\n一、招聘基本条件\n\n1.拥护中国共产党的领导,有较强事业心和责任感,热爱本职工作,遵纪守法,具有良好的职业道德素质;\n\n2.未受过党(团)纪、政务处分,无违法犯罪记录;\n\n3.具有适应岗位要求的身体条件;\n\n4.具备岗位所需的其他条件:\n\n\n\n二、程序\n\n根据“公开、平等、择优”的原则,按照报名、资格审查、考试、考察、体检、公示及聘用等程序进行。\n\n1.报名\n\n(1)报名时间:2022年6月21日至6月30日17时\n\n(2)报名方式:线上报名(扫码)\n\n\n\n温馨提示:请提前在手机中准备一寸免冠生活照、身份证(正反面)、户口本(户主及本人页)、毕业证书及相关证书扫描件。请严格按照公告要求一次性提交上述材料,报名期内允许补交一次,报名期结束后系统关闭不再另行接收。\n\n(3)本次招聘以邮件的方式进行通知,请务必留意,因应聘人员个人原因未及时查阅的视为放弃。\n\n(4)报名咨询电话:0571-57120729(沈老师)\n\n2.资格审查及考试\n\n(1)电话、视频面谈\n\n对于资格审查通过的进行电话、视频面谈,按不低于1:3的比例择优邀请参加现场面试(实际人数不足1:3的,按实际人数确定)。具体时间另行通知。\n\n(2)现场面试\n\n现场面试采用问题回答等形式进行,主要测试履行职位职责所要求的基本素质和综合能力。面试满分100分,合格分60分,低于合格分的人员不能进入下一环节。面试时间、地点另行通知。面试结束后,择优录取,按照1:1的比例确定体检、考察对象。\n\n3.考察\n\n主要对被考察人员进行资格条件的复查和德、能、勤、绩、廉及岗位匹配度、回避等情况进行考察。考察不合格的,从总成绩入围人员中依次递补。\n\n4.体检\n\n体检不合格或放弃体检的,依次递补。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。\n\n5.公示及聘用\n\n按相关要求对拟聘用人员在微信公众号“捷途在线”公示5个工作日。经公示无异议的,予以录用,办理聘用手续,签订劳动合同。\n\n三、相关说明\n\n1.以上招聘岗位薪资待遇参照区财政局核准的协管员薪资标准;\n\n2.应聘人员提交的信息和材料应当真实、准确、有效,凡提供虚假申请材料的,一经查实,即取消应聘资格;\n\n3.招聘方有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权;\n\n4.应聘人员一经录用后,区综合行政执法局有权根据实际情况对岗位进行调整。\n
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【 责任编辑:今日招聘 】
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