杭州
招聘条件
（一）基本条件
1．具有中华人民共和国国籍。
2．拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，政治素质好，工作责任心强，品行端正。
3．身体健康，具有正常履行岗位职责的身体和心理条件。
4．年龄在18周岁以上、35周岁以下（1988年4月21日至2005年4月20日期间出生）。
5. 2023年普通高校本科及以上应届毕业生（非在职）。国（境）内普通高校毕业生须在2022年9月1日至2023年8月31日期间毕业并取得学历学位证书；留学人员须在2022年9月1日至2023年8月31日期间取得国（境）外学历学位和教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。
6．具备岗位所需的学历、专业以及其他要求。
7．具备法律法规规定和岗位所需的其他条件。
（二）有下列情形之一的人员，不得报考
1．受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的，或因违法违纪正在接受审查尚未作出结论的。
2．曾被行政拘留、司法拘留、收容教养、收容教育或有吸毒史的。
3．受过行政、纪律处分、刑事处罚或有违法记录的。
4．曾因违反相关规定而被解除劳动（录用）合同的。
5．在各类人事招聘中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的。
6．曾参加过邪教组织或活动的。
7．法律、法规和相关政策规定不得被录用的其他情形的。
招聘方式及程序
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，由报考人员自愿报名，并通过网上报名、资格审查、岗位胜任力测评、笔试、面试、体检、背调、公示、聘用等程序进行。
（一）网上报名
报名时间：2023年4月21日11时至2023年4月28日17时。
登录杭州高新人才网（www.hhrc.com.cn）—综合资讯—招考信息，查找《杭州高新区2023年高级专业聘用制人员招聘公告》，点击公告页面报名按钮，对照招聘条件，按要求在线填写报名信息表并上传相关材料。每人最多可报考1个岗位，多报取消报名资格。报名期间，招聘单位对报考人员进行资格审查前，报考者可更改报考职位。具体如下：
（1）在线填写杭州高新区2023年高级专业聘用制人员招聘报名信息。
（2）上传有效期内的二代身份证正反面扫描件。
（3）国内高校考生上传学信网《教育部学籍在线验证报告》，留学人员上传所在高校开具的在读证明。
（4）上传本人近期一寸正面免冠电子照片。
（5）上传工作（实习）证明、职业资格证书和各类荣誉证明材料。
（6）上传报考岗位需要提供的其他材料。
（二）资格审查
资格审查时间：2023年4月21日11时至2023年5月4日17时。
对报考人员提供的材料进行审查，未通过的人员进行网上反馈。资格审查结果将于报名后工作日的24小时后在系统内反馈，如审查过程中发现有不符合岗位招聘的任一条件、报名材料不齐、伪造或提供虚假信息、属于本公告前述规定的不得报考情形的，不予通过。通过资格审查的不能再报考其他岗位；未通过的人员可在报名时间内再次报名并接受资格审查。4月27日17：00后报名的人员，报名材料不全的可在资格审查期内补交1次材料，报名资格不符合的无法再次报名。
资格审查结束后，报考人数不到招聘计划数3倍的，相应核减招聘岗位或人数。被核减岗位或人数的将在杭州高新人才网公示，被核减岗位的相关报考人员将另行通知。
（三）岗位胜任力测评
通过资格审查人员须参加岗位胜任力测评。测评分数不计入总成绩，仅判定达标与否。未在规定时间内参加测试或测试未达标者，取消笔试资格，不进入后续环节。
（四）笔试
报考者岗位胜任力测评达标后，进入笔试环节。采取闭卷考试，满分100分。笔试时间与地点以短信或邮件形式告知，报考人员须凭准考证和有效期内的二代身份证，在规定的考点、考场和时间参加笔试。
笔试成绩将在杭州高新人才网公示。
面试
依据笔试成绩，按招聘计划数1:3的比例由高到低确定进入面试人员。面试人员不足规定比例的，按实际入围人数进入面试。面试时间、地点与形式将以短信方式告知，未在通知时间、地点参加面试的视为放弃。面试满分100分，合格分为60分；面试不合格者，不能列入体检、背调对象。面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩。如有总成绩相同需要排序的，按面试成绩高的排名在前。总成绩、面试成绩均相同的，按不去掉评委最高分及最低分的面试成绩高低进行排名。如再相同，如有面试视频的，随机抽取评委对面试视频进行再评分；无面试视频的，随机抽取评委，对同分数人员进行加试。再次面试的评分规则与首次面试相同。
