工作职责
1.理赔投诉处理：依据公司理赔标准及服务政策，以积极、及时、专业的态度完成理赔投诉问题的处理；
2.理赔风险管控：对理赔跟进进行风险分析，通过升级、外部联动其他职能等方式进行风险监控，关注与维护理赔风险客户；
任职要求
1.年龄：18-35周岁；
2.教育水平：大专及以上学历，有经验者可放宽学历高中，普通话标准，电脑打字速度快；
3.亲和力强，有较好的沟通能力；
4.抗压能力强，有良好的责任感和团队合作精神，认同公司价值观，身体健康，无不良嗜好；
福利待遇
1.试用期工资4500，转正后多劳多得，月平均工资7K-10K，上不封顶；
2.月休八天，根据国家相关法律规定为员工结算法定节假日工资；
3.为员工提供完善的社会保险（五险）；
4、为员工提供额外工作餐补助一天 20 元；
5.为员工提供优越的办公环境、丰富多彩的员工活动及双向晋升机会。

工作时间：3班倒，9:00-18：00,10:00-19:00，13:00-22:00
月休八天（不固定）