职位描述
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【岗位职责】
1、根据公司经营战略,组织制定人力资源战略规划,组织实施人力资源的各项管理工作。
2、组织完善人力资源管理体系,推动人力资源管理工作的电子化。
3、负责建立并实施培训体系,对各部门进行人员培训需求评估与分析,制定年度培训计划,并组织开展内训、外训。
4、负责建立并实施绩效管理体系,制订各部门岗位考核制度及标准,并监督执行。
5、对各部门人员配置情况进行定期评审,确保人才结构的合理性。
【岗位要求】
1、统招本科及以上学历,10年以上人资工作经验,其中至少5年以上管理经验,制造行业优先考虑;
2、对人资所有模块均有了解,在培训、薪酬、绩效管理上有丰富的实践及管理经验。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
1、根据公司经营战略,组织制定人力资源战略规划,组织实施人力资源的各项管理工作。
2、组织完善人力资源管理体系,推动人力资源管理工作的电子化。
3、负责建立并实施培训体系,对各部门进行人员培训需求评估与分析,制定年度培训计划,并组织开展内训、外训。
4、负责建立并实施绩效管理体系,制订各部门岗位考核制度及标准,并监督执行。
5、对各部门人员配置情况进行定期评审,确保人才结构的合理性。
【岗位要求】
1、统招本科及以上学历,10年以上人资工作经验,其中至少5年以上管理经验,制造行业优先考虑;
2、对人资所有模块均有了解,在培训、薪酬、绩效管理上有丰富的实践及管理经验。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:杭州钱塘区浙江省杭州市钱塘区河庄街道江东六路5588号
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nv1921.png)
职位发布者
HR
杭州海乾半导体有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/images/sfrz_yrz.png)
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电子技术·半导体·集成电路
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51-99人
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私营·民营企业
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河庄街道江东六路5588号