职位描述
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岗位职责
1、通过挖掘客户需求、研究获客场景、开发与其他营销渠道的交叉营销等方式,助力提升电营渠道营销能力;
2、深入掌握广发信用卡营销业务知识,做好营销方案的执行与跟踪,助力所在团队任务的完成,根据执行情况对营销方案提出优化建议;
3、承接渠道的营销重点项目,推动项目落地结项;
4、参与营销管培生各阶段培养计划,按时按质完成阶段性工作,如集训、轮岗、行动学习项目、业务实践任务等。
应聘要求:
1、大专及以上应届毕业生,拥有企业实习、社团等经验者优先;
2、不惧挑战、心态积极、抗压力强,敢于积极主动表现自己;
3、具有强烈的求知欲,追求自身成长与提升,思维方式开放、创新;
4、优秀的沟通能力,做事耐心踏实、专注高效、有责任心;
5、愿意在金融销售领域发展,并有志于成为管理者
职位福利:绩效奖金、全勤奖、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、创业公司
1、通过挖掘客户需求、研究获客场景、开发与其他营销渠道的交叉营销等方式,助力提升电营渠道营销能力;
2、深入掌握广发信用卡营销业务知识,做好营销方案的执行与跟踪,助力所在团队任务的完成,根据执行情况对营销方案提出优化建议;
3、承接渠道的营销重点项目,推动项目落地结项;
4、参与营销管培生各阶段培养计划,按时按质完成阶段性工作,如集训、轮岗、行动学习项目、业务实践任务等。
应聘要求:
1、大专及以上应届毕业生,拥有企业实习、社团等经验者优先;
2、不惧挑战、心态积极、抗压力强,敢于积极主动表现自己;
3、具有强烈的求知欲,追求自身成长与提升,思维方式开放、创新;
4、优秀的沟通能力,做事耐心踏实、专注高效、有责任心;
5、愿意在金融销售领域发展,并有志于成为管理者
职位福利:绩效奖金、全勤奖、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、创业公司
工作地点
地址:杭州拱墅区浙江省杭州市拱墅区青春坊33幢9楼
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职位发布者
HR
中国人寿保险股份有限公司杭州市武林
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