职位描述
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岗位职责:
-全面负责所辖门店的运营KPI管理。
-负责联营门店的合作伙伴对接、门店运营管理和辅导。
-联营门店的日常沟通和检查,确保各项标准、流程、制度的全面有效落地。
-新门店的开业支持,做好门店伙伴的带训辅导、开业检查等工作。
-协同分公司及运营伙伴对接相关事务的处理。
-保障门店的运营水平持续稳定,助力联营门店持续经营提升。
-公司核心价值观坚守。
岗位要求:
-本科及以上学历;
-优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
-5年以上餐饮连锁企业工作经验,有加盟管理经验优先
工作地点
地址:成都锦江区成都-锦江区百扬大厦2503


职位发布者
HR
瑞幸咖啡

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行业未知
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51-99人
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私营·民营企业
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垫江重百
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