一、工作职责： 1、达成公司和上级领导下达的个人业绩目标与品质指标。 2、执行各项业务操作标准，完成通时通次指标，详细准确记录客户接触过程和客户信息。 3、维护保单品质，完成相关客户服务工作。 4、遵纪守法，遵守和执行公司各项管理规定，保守公司和业务机密。 二、薪资待遇1、薪资结构：底薪 提奖（24%-45%） 级别津贴 福利（月度奖励、季度旅游、保险福利 终身免费培训），平均月薪8000-15000。2、公司提供：上班时间：周一至周五8：30-12：00，下午2：00-5：00，周末双休 绩效奖金 带薪年假 弹性工作 员工旅游 补充医疗保险 月度奖励 季度旅游 保险福利 终身免费培训（国家法定日休息）。3、每月公司还有额外激励方案是以现金发放。4、每个季度公司组织去国内外旅游。5、公司为您补充商业保险。6、公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训。三、任职要求1、大专（含）或以上学历；特别优秀者可适当放宽招聘条件。2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗,勤奋乐观，有上进心、责任心。3、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力。4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。5、勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理能力。