杭州
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职位描述
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职位描述：
培训经理
岗位职责：
1、推进公司培训工作标准化进程，搭建并完善培训流程体系，并不断优化；
2、根据公司发展，有效推进知识管理，发展内部讲师队伍和提升内部讲师授课能力水平；
3、根据公司发展对人员能力素质要求，制订中心培训计划和培训大纲，经批准后组织实施；
4、制订培训管理制度，推动实施并不断完善；
5、合理调配各培训项目间的师资、课时、上课地点等资源，确保各培训项目顺利进行；
6、制定外聘讲师及外部培训机构的甄选资格，并能对候选讲师及培训机构进行审核把关；
7、完成总经理交办的其它工作。
任职资格：
1.本科以上学历，有大中型企业培训管理3年及以上工作经验；
2.掌握企业内部培训及外部培训工作流程，有培训工具应用经验；
3.具备优秀的组织计划及协调能力；
4.亲和力、沟通力强，思维敏捷，擅长数据分析；
5.工作敬业，有责任心。
培训经理
岗位职责：
1、推进公司培训工作标准化进程，搭建并完善培训流程体系，并不断优化；
2、根据公司发展，有效推进知识管理，发展内部讲师队伍和提升内部讲师授课能力水平；
3、根据公司发展对人员能力素质要求，制订中心培训计划和培训大纲，经批准后组织实施；
4、制订培训管理制度，推动实施并不断完善；
5、合理调配各培训项目间的师资、课时、上课地点等资源，确保各培训项目顺利进行；
6、制定外聘讲师及外部培训机构的甄选资格，并能对候选讲师及培训机构进行审核把关；
7、完成总经理交办的其它工作。
任职资格：
1.本科以上学历，有大中型企业培训管理3年及以上工作经验；
2.掌握企业内部培训及外部培训工作流程，有培训工具应用经验；
3.具备优秀的组织计划及协调能力；
4.亲和力、沟通力强，思维敏捷，擅长数据分析；
5.工作敬业，有责任心。
注：联系我时，请说是在杭州人才网上看到的。
工作地点
地址：杭州拱墅区杭州-大关
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
